Desenvolva a mentalidade e as habilidades para inovar estrategicamente
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Como apoiar as pessoas em todos os níveis da organização a adotar o novo processo de inovação para acelerar seus retornos?
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Como compreender se a cultura corporativa atual representa um acelerador ou freio à inovação?
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Até que ponto nossa empresa possui as competências e habilidades para inovar com sucesso?
Inovação efetivamente em sua empresa, passa por colocar o cliente no centro do processo de inovação. Entretanto o sucesso do processo é construir por cada pessoa de sua empresa, que com base em suas próprias habilidades e mentalidade contribui de forma única, diferente e valiosa à inovação.
Com essa premissa, a ATLAS Results ajuda líderes a aprimorar conhecimentos e criar equipes de inovação equilibradas e eficientes por meio de um programa de treinamentos e coaching de alto performance, com base prática em metodologias e ferramentas para inovar.
ANALISAR COMPETÊNCIAS E CULTURA DE INOVAÇÃO
Analisar em todos os níveis as competência e cultura de inovação atuais na empresa, a fim mapear barreiras e lacunas que possa minar o roteiro estratégico de inovação definido
APRENDIZAGEM DA INOVAÇÃO
Workshop, Sprint de inovação, tabela de benchmarking com start up são algumas das vivências customizadas a sua realidade dentro da empresa, que usamos para estimular o "gene" da inovação em cada talento e equipes.
CAPTAÇÃO EXTERNA PARA INOVAR
Quando aplicável apoiamos o captação externa de habilidades por meio da pesquisa e seleção de pessoas, equipes e startups para apoiar o processo de inovação.
TRANSFORMAÇÃO INTEGRATIVA
Acompanhamos a mudança organizacional esperada em termos de cultura e habilidade da equipe de inovação, para medir sua evolução e apoiar líderes e equipes de RH na gestão de talentos impulsionadores de inovação com valor.
Compartilhe seu desafio conosco e descubra como implantar a cultura da inovação em sua empresa!
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